Formarea profesională şi sindicală – un imperativ permanent

Încă din primii ani de activitate, Sindicatul din Învăţământ Neamţ a realizat că, pentru a-şi atinge obiectivele, era absolut necesar ca membrii de sindicat să beneficieze de o formare profesională şi sindicală continuă, orientată pe temele cele mai des întâlnite în activitatea lor, dar şi pe subiectele noi, impuse de o lume aflată într-o permanentă schimbare. Plecând de la acest adevăr, sindicatul nostru a avut o preocupare permanentă în a oferi membrilor săi cât mai multe programe de formare fie la nivel local sau la nivel naţional şi internaţional. Multe dintre programele de formare au fost organizate şi finanţate, total sau parţial, de către Sindicatul din Învăţământ Neamţ, altele s-au desfăşurat în cadrul unor proiecte propuse de către sindicatul nostru, de către Federaţia Sindicatelor Libere din Învăţământ sau Confederaţia Sindicatelor Democratice din România, proiecte cu finanţare din fondurile europene.

Iată câteva dintre aceste programe de formare:

● Management sindical pe teme de legislaţia muncii şi legislaţia specifică învăţământului;

● Managementul situaţiilor de criză. Tactici şi strategii pentru negocieri colective;

● Managementul de proiect. Fonduri structurale;

● Managementul calităţii în învăţământ;

● Managementul schimbării;

● Managementul comunicării;

● Management de curriculum;

● Rolul sindicatelor în reforma învăţământului din România;

● Perfecţionarea cadrelor didactice – formă, conţinut, evaluare;

● Formator;

● Mentor;

● Delegat sindical;

● Elaborarea ghidului liderului de sindicat;

● Educaţia antreprenorială şi leadership;

● Cultura sănătăţii şi securităţii muncii;

● Dialog social şi leadership în educaţie;

● Sindicatele din educaţie – măsuri concrete pentru îmbunătăţirea activităţii prin transfer de bune practici;

● Program de formare pentru contabilii organizaţiilor sindicale şi pentru membrii comisiilor de cenzori;

● Dialogul social şi reforma în educaţie;

● Formarea tinerilor lideri de sindicat;

● Lecţia în on-line;

● Profesor în on-line;

● Dialog social şi negociere colectivă;

● Comunicare eficientă în managementul sindical;

● Leadership. Comunicare asertivă. Relaţionarea inter-generaţională.

De asemenea, liderilor şi membrilor noştri de sindicat li s-a facilitat de către Sindicatul din Învăţământ Neamţ, participarea la conferinţe şi seminarii regionale, naţionale sau internaţionale, ca de exemplu:

● Seminarii organizate de Fundaţia Friedrich Ebert;

● Sindicalismul zilelor noastre: direcţii şi acţiuni;

● Dezvoltarea competenţelor cheie în şcolile din România;

● Mobilitatea forţei de muncă şi migraţia la nivel naţional, european şi global;

● Revizuirea şi elaborarea calificărilor în învăţământul profesional şi tehnic;

● Dimensiunile învăţării;

● Dimensiunea europeană a educaţiei – drepturile copilului versus drepturile educatorului – de la teorie la practică;

● Dezvoltarea dialogului social în sectorul educaţie;

● Dialog social în Uniunea Europeană. Locul şi rolul partenerilor sociali;

● Elaborarea unui ghid pentru egalitate de şanse şi de gen în România.

Sindicatul din Învăţământ Neamţ a fost implicat, în calitate de coordonator sau partener, în implementarea mai multor proiecte cu finanţare europeană, dintre care trebuie menţionat proiectul „Promovarea prin activităţi inovatoare a egalităţii de şanse şi de gen, în cadrul organizaţiilor partenerilor sociali, cu accent pe instituţiile de educaţie”, proiect amplu, implementat în anii 2011 – 2013, coordonat de către sindicatul nostru. Dintre produsele realizate în cadrul acestui proiect se numără:

♦ Un document sinteză cu tema „Analiza europeană, naţională şi multiregională a situaţiei egalităţii de şanse şi de gen”;

♦ Un site web http://www.equal.ro;

♦ Platformă multiregională de comunicare destinată instituţiilor de educaţie şi autorităţilor publice locale http://platforma.equal.ro;

♦ Un ghid pentru egalitate de şanse şi de gen în România;

♦ Curs online „Şcoala incluzivă între deziderat şi realitate”;

♦ Programa şcolară pentru opţionalul: „Şanse egale pe piaţa muncii” (Curriculum la decizia şcolii);

♦ Materialul didactic auxiliar pentru preşcolari – „Diferiţi dar egali”;

♦ Materialul didactic auxiliar pentru elevii claselor I – IV – „Diferiţi dar egali”;

♦ Un Minighid pentru egalitate de şanse şi de gen în România;

♦ Broşura EQUAL.

Prof. Gabriel PLOSCĂ