{"id":2409,"date":"2013-05-22T09:19:00","date_gmt":"2013-05-22T09:19:00","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cnrv.ro\/apostolul\/?p=2409"},"modified":"2013-05-22T09:19:00","modified_gmt":"2013-05-22T09:19:00","slug":"workshop-ul-analiza-europeana-si-multi-regionala-a-situatiei-egalitatii-de-sanse-si-de-gen-piatra-neamt-5-8-iulie-2011","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.slineamt.ro\/apostolul\/viata-sindicala-imperative\/workshop-ul-analiza-europeana-si-multi-regionala-a-situatiei-egalitatii-de-sanse-si-de-gen-piatra-neamt-5-8-iulie-2011\/","title":{"rendered":"Workshop-ul \u201eAnaliza european\u0103 \u015fi multi-regional\u0103 a situa\u0163iei egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen\u201d \u2013 Piatra Neam\u0163, 5 \u2013 8 iulie 2011"},"content":{"rendered":"

Obiective realizate\u00a0<\/b><\/p>\n

Scopul principal al acestui workshop a fost acela de a promova la nivel multi-regional principiul egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen, \u00een conformitate cu standardele UE, inclusiv prin transferul de bune practici, de a evalua situa\u0163ia actual\u0103 a acestor principii la nivel european \u015fi na\u0163ional, de a informa \u015fi con\u015ftientiza asupra importan\u0163ei lor \u00een r\u00e2ndul partenerilor sociali \u015fi \u00een institu\u0163iile de educa\u0163ie prin activit\u0103\u0163i inovatoare, precum \u015fi analiza contribu\u0163iei partenerilor sociali la \"101\"<\/a>abordarea integratoare a perspectivei de gen.<\/p>\n

 <\/p>\n

Tematica abordat\u0103\u00a0<\/b><\/b><\/p>\n

Comunic\u0103rile (prezentate oral \u015fi \u00een format powerpoint) s-au concentrat asupra mai multor teme de actualitate cum ar fi:<\/p>\n

Conceptul de egalitate de \u015fanse \u015fi de gen \u2013 no\u0163iuni generale (legisla\u0163ie, regulamente \u015fi politici \u00een mod general);<\/b><\/p>\n

Egalitatea de \u015fanse \u00een legisla\u0163ia na\u0163ional\u0103 \u015fi comunitar\u0103<\/strong>;<\/p>\n

Discriminarea ca fenomen: concept, tipuri de discriminare, consecin\u0163e;<\/p>\n

Standarde europene \u00een domeniul egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen;<\/p>\n

Analiza situa\u0163iei egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen \u2013 institu\u0163ii europene \u015fi na\u0163ionale;<\/p>\n

Oportunit\u0103\u0163i de sensibilizare a reprezentan\u0163ilor partenerilor sociali \u00een promovarea conceptului de egalitate de \u015fanse \u015fi gen;<\/p>\n

Standarde europene \u00een domeniul discrimin\u0103rii;<\/p>\n

Analiza fenomenului discrimin\u0103rii;<\/p>\n

Reac\u0163ia sindicatelor fa\u0163\u0103 de discriminare.<\/p>\n

 <\/p>\n

Rezultate ob\u0163inute<\/b><\/p>\n

Prelegerile sus\u0163inute \u015fi discu\u0163iile purtate au subliniat probleme importante \u015fi au eviden\u0163iat numeroase aspecte cum ar fi:<\/p>\n

* conceptele de egalitatea de \u015fanse \u015fi gen \u015fi discriminare aplicate \u00een numeroase \u0163\u0103ri europene, trebuie s\u0103-\u015fi g\u0103seasc\u0103 un loc mai important \u00een societatea noastr\u0103, \u00een crearea unei responsabilit\u0103\u0163i sociale pentru toate v\u00e2rstele. Experien\u0163a italian\u0103 \u015fi cea spaniol\u0103 poate oferi solu\u0163ii de interes major \u015fi pentru Rom\u00e2nia, av\u00e2nd \u00een vedere c\u0103 \u00een cele dou\u0103 \u0163\u0103ri exist\u0103 un minister al egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse;<\/p>\n

* sunt necesare ac\u0163iuni de promovare a implic\u0103rii femeilor \u00een activit\u0103\u0163i civice, de identificare \u015fi recunoa\u015ftere a zonelor de activitate \u015fi participare civic\u0103 unde femeile s-au implicat deja \u015fi dezvoltarea de parteneriate cu principalele organiza\u0163ii neguvernamentale care le reprezint\u0103;\"102\"<\/a><\/p>\n

* s-a remarcat c\u0103 nu exist\u0103 un sistem transparent de raportare \u015fi control cu privire la cazurile de discriminare din institu\u0163iile de educa\u0163ie;<\/p>\n

* s-a constatat c\u0103 este esen\u0163ial s\u0103 aib\u0103 loc \u00eent\u00e2lniri cu organiza\u0163iile patronale \u015fi sindicale de la nivel local pentru identificarea celor mai eficiente metode de a asigura un echilibru \u00eentre via\u0163a de familie \u015fi via\u0163a profesional\u0103;<\/p>\n

* reactivarea Comisiilor Jude\u0163ene pentru egalitatea de \u015fanse (COJES) \u00een regiunea NV (\u00een regiunea NE ele au func\u0163ionat din anul 2003 f\u0103r\u0103 \u00eentrerupere);<\/p>\n

* s-a discutat \u015fi sus\u0163inerea m\u0103surilor de prevenire \u015fi combatere a traficului cu femei, a violen\u0163ei \u00een familie \u015fi a h\u0103r\u0163uirii sexuale;<\/p>\n

* s-a observat c\u0103 e necesar\u0103 implicarea b\u0103rba\u0163ilor \u00een promovarea principiului egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u00eentre femei \u015fi b\u0103rba\u0163i;<\/p>\n

* a fost eviden\u0163iat\u0103 necesitatea \u00eenfiin\u0163\u0103rii \u015fi\/ sau extinderii serviciilor de informare \u015fi consiliere pentru un num\u0103r c\u00e2t mai mare de persoane, pentru a spori con\u015ftientizarea acestora cu privire la pericolul discrimin\u0103rii \u015fi pentru a \u00eencuraja totodat\u0103 schimbul de bune practici;<\/p>\n

* importan\u0163a rolului sindicatelor \u00een combaterea discrimin\u0103rii; negocierea contractelor colective de munc\u0103 este mecanismul cheie \u00een combaterea cazurilor de discriminare, \u00een luarea unor m\u0103suri non-discriminare \u015fi promovarea diversit\u0103\u0163ii;<\/p>\n

* s-a eviden\u0163iat importan\u0163a rolului jucat de mass-media \u00een informarea publicului larg;<\/p>\n

* s-a remarcat lipsa unor politici coerente din partea Ministerului Muncii;<\/p>\n

* s-a convenit c\u0103 principalul rezultat preconizat al proiectului \u00een domeniul educa\u0163iei va fi prevenirea \u015fi reducerea cazurilor de discriminare \u00een regiunile NE, NV \u015fi Bucure\u015fti-Ilfov;<\/p>\n

* au fost precizate m\u0103suri care se impun pentru prevenirea discrimin\u0103rii \u00een mediile \u015fcolare;<\/p>\n

* s-a men\u0163ionat necesitatea adopt\u0103rii unor m\u0103suri imediate pentru a garanta respectarea principiului egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen;<\/p>\n

* \u00een cadrul activit\u0103\u0163ilor interactive au fost enumerate \u015fi discutate cazuri de discriminare cunoscute\/ tr\u0103ite;<\/p>\n

* s-a precizat c\u0103 rolul psihologului \u015fcolar este extrem de important \u00een institu\u0163iile de educa\u0163ie;<\/p>\n

* s-a observat c\u0103 angajamentul politic pentru combaterea discrimin\u0103rii \u015fi promovarea egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de tratament la locul de munc\u0103 este exprimat \u00een cele trei \u0163\u0103ri: Rom\u00e2nia, Italia, Spania, cu men\u0163iunea c\u0103 ultimele dou\u0103 \u0163\u0103ri au un minister care se ocup\u0103 cu egalitatea de \u015fanse, elabor\u00e2nd totodat\u0103 un plan na\u0163ional \u00een acest sens (privind violen\u0163a fizic\u0103 \u015fi psihic\u0103 asupra femeilor, pentru copiii maltrata\u0163i, pentru protejarea victimelor violen\u0163ei sexuale etc.);<\/p>\n

* s-a remarcat c\u0103 e necesar\u0103 stimularea particip\u0103rii echilibrate a femeilor \u015fi b\u0103rba\u0163ilor la toate nivelurile procesului decizional;<\/p>\n

* s-a discutat aspectul adopt\u0103rii unor m\u0103suri care s\u0103 combat\u0103 stereotipurile \u015fi rolurilor sexiste transmise de publicitate \u015fi mass media \u00een general.<\/p>\n

 <\/p>\n

Informa\u0163ii privind organizarea evenimentului<\/b><\/p>\n

\"103\"<\/a><\/p>\n

Workshop-ul cu tema: ANALIZA EUROPEAN\u0102 \u015eI MULTI-REGIONAL\u0102 A SITUA\u0162IEI EGALIT\u0102\u0162II DE \u015eANSE \u015eI DE GEN <\/b>avut loc \u00een perioada 5\u20138 iulie 2011 la Piatra Neam\u0163, \u00een salonul Bianca din cadrul Complexului Grand Hotel Ceahl\u0103u, str. \u015etefan cel Mare nr. 3.<\/p>\n

Organizatorul acestui workshop a fost:<\/p>\n

Sindicatul Liber al Lucr\u0103rilor din \u00cenv\u0103\u0163\u0103m\u00e2nt \u015fi Cercetare \u015etiin\u0163ific\u0103 Neam\u0163.<\/p>\n

Invita\u0163iile de participare au fost transmise prin po\u015fta\u015fi e-mail urm\u0103torilor factori interesa\u0163i:<\/p>\n

1. Inspectoratul \u015ecolar Jude\u0163ean Neam\u0163;<\/p>\n

2. Casa Corpului Didactic Neam\u0163;<\/p>\n

3. Agen\u0163ia Jude\u0163ean\u0103 pentru Presta\u0163ii Sociale;<\/p>\n

4. Institu\u0163ii de \u00eenv\u0103\u0163\u0103m\u00e2nt: Colegiul Tehnic \u00abGheorghe Cartianu\u00bb Piatra Neam\u0163, Grupul \u015ecolar \u00abGheorghe Leonida\u00bb Piatra Neam\u0163, Colegiul Tehnic Piatra Neam\u0163, Grupul \u015ecolar Bicaz, \u015ecoala Agapia, Liceul de Art\u0103 Roman, \u015ecoala Secuieni, Colegiul Tehnic \u00abIon Creang\u0103\u00bb T\u00e2rgu Neam\u0163, Grupul \u015ecolar \u00abVasile Sav\u00bb Roman, Colegiul Tehnic \u201ePetru Poni\u201d Roman, \u015ecoala B\u0103l\u0163\u0103te\u015fti, Centrul Jude\u0163ean de Resurse \u015fi Asisten\u0163\u0103 Educa\u0163ional\u0103 Neam\u0163.<\/p>\n

5. Uniuni sindicale teritoriale: BNS, Cartel Alfa, CNSLR \u201eFr\u0103\u0163ia\u201d, MERIDIAN;<\/p>\n

6. Prefectura Neam\u0163;<\/p>\n

7. Prim\u0103ria Neam\u0163;<\/p>\n

8. Inspectoratul Teritorial de Munc\u0103 Neam\u0163;<\/p>\n

9. Direc\u0163ia General\u0103 de Asisten\u0163\u0103 Social\u0103 \u015fi Protec\u0163ia Copilului Neam\u0163;<\/p>\n

    \n
  1. \u00a0ONG\u00a0\u2013uri.<\/li>\n<\/ol>\n

     <\/p>\n

    De asemenea, pe site-ul www.slineamt.ro au fost postate afi\u015ful precum \u015fi invita\u0163ia de participare.\u00a0Lucr\u0103rile workshop-uluiau avut loc \u00een salonul Bianca din cadrul Complexului Grand Hotel Ceahl\u0103u. Pentru buna desf\u0103\u015furare a workshop-ului, sala a fost dotat\u0103 cu echipamente pentru traducere simultan\u0103, flip-chart, h\u00e2rtie, markere, videoproiector, ecran, laptop cu conexiune la internet wireless. Lucr\u0103rile workshop-ului s-au desf\u0103\u015furat pe durata a patru zile.<\/p>\n

     <\/p>\n

    Expunerile sus\u0163inute au fost urm\u0103toarele:<\/p>\n

    * Conceptul de egalitate de \u015fanse \u015fi de gen \u2013 no\u0163iuni generale;<\/p>\n

    * Egalitatea de \u015fanse \u00een legisla\u0163ia na\u0163ional\u0103 \u015fi comunitar\u0103<\/strong>;<\/p>\n

    * Discriminarea ca fenomen: concept, tipuri de discriminare, consecin\u0163e;<\/p>\n

    * Standarde europene \u00een domeniul egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen;<\/p>\n

    * Analiza situa\u0163iei egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen (1) \u2013 institu\u0163ii europene \u015fi na\u0163ionale;<\/p>\n

    * Analiza situa\u0163iei egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen (2) \u2013 Studiu de caz: Italia \u015fi Spania;<\/p>\n

    * Analiza situa\u0163iei egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen (3) \u2013 Studiu de caz: Rom\u00e2nia \u2013 exemple de bun\u0103 practic\u0103;<\/p>\n

    * Oportunit\u0103\u0163i de sensibilizare a reprezentan\u0163ilor partenerilor sociali \u00een promovarea conceptului de egalitate de \u015fanse \u015fi gen;<\/p>\n

    * Standarde europene \u00een domeniul discrimin\u0103rii;<\/p>\n

    * Analiza fenomenului discrimin\u0103rii \u2013 studiu de caz: Italia \u015fi Spania;<\/p>\n

    * Analiza fenomenului discrimin\u0103rii \u2013 studiu de caz \u015fi exemple de bun\u0103 practic\u0103: Rom\u00e2nia\/ Regiunea N-V;<\/p>\n

    * Reac\u0163ia sindicatelor fa\u0163\u0103 de discriminare. Exemple de bun\u0103 practic\u0103 \u00een combaterea disrimin\u0103rii.<\/p>\n

     <\/p>\n

    Concluzii:<\/b><\/i><\/p>\n

    Workshop-ul cu tema Analiza european\u0103 \u015fi multi-regional\u0103 a situa\u0163iei egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen<\/i> care s-a desf\u0103\u015furat pe parcursul a patru zile a avut ca principal rezultat faptul c\u0103 a reu\u015fit s\u0103 reuneasc\u0103 reprezentan\u0163i din 3 \u0163\u0103ri care a au dezb\u0103tut din punct de vedere european \u015fi multi-regional situa\u0163ia egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen. Din concluziile finale a reie\u015fit c\u0103 acest workshop \u015fi-a atins pe deplin scopul, \u00een sensul realiz\u0103rii unui schimb util de idei \u015fi experien\u0163e \u00een ceea ce prive\u015fte discriminarea \u015fi egalitatea de \u015fanse \u015fi de gen.<\/p>\n

    Reprezentan\u0163ii din institu\u0163iile participante au salutat ini\u0163iativa Sindicatului Liber al Lucr\u0103rilor din \u00cenv\u0103\u0163\u0103m\u00e2nt \u015fi Cercetare \u015etiin\u0163ific\u0103 Neam\u0163<\/i>, beneficiarul proiectului PROMOVAREA PRIN ACTIVIT\u0102\u0162I INOVATOARE A EGALIT\u0102\u0162II DE \u015eANSE \u015eI DE GEN \u00ceN CADRUL ORGANIZA\u0162IILOR PARTENERILOR SOCIALI CU ACCENT PE INSTITU\u0162IILE DE EDUCA\u0162IE (POSDRU\/97\/6.3\/S\/63072), de a aborda \u00eentr-o manier\u0103 integrat\u0103 principiul egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen \u015fi fenomenul discrimin\u0103rii.<\/p>\n

    Persoanele participante la workshop au interac\u0163ionat \u00een permanen\u0163\u0103 cu membrii echipei de implementare, au completat chestionarul, oferind informa\u0163ii importante pentru ace\u015ftia, deoarece fac parte din sfera institu\u0163iilor de educa\u0163ie. La sf\u00e2r\u015fitul workshop-ului, managerul de proiect, prof. Gabriel Plosc\u0103, a \u00eenm\u00e2nat fiec\u0103rui participant c\u00e2te o diplom\u0103 pentru recunoa\u015fterea contribu\u0163iei pe care a avut-o \u00een cadrul activit\u0103\u0163ilor desf\u0103\u015furate pe parcursul celor 4 zile.<\/p>\n

    Pe parcursul workshop-ului a fost prezent\u0103 \u015fi presa local\u0103, iar evenimentul a fost consemnat \u00een ziarul Ceahl\u0103ul, numerele 6290\/ 8 iulie 2011 \u015fi 6291\/ 9 iulie 2011 cu titlul Analiza multi-regional\u0103 a situa\u0163iei egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen<\/i>, autor Angela Brudaru.<\/p>\n

    \u00cen urma discu\u0163iilor care s-au purtat at\u00e2t pe parcursul prezent\u0103rii lucr\u0103rilor c\u00e2t \u015fi \u00een cadrul dezbaterilor s-a ajuns la urm\u0103toarele concluzii<\/span>:<\/p>\n

    * necesitatea inform\u0103rii copiilor de la v\u00e2rstele cele mai fragede asupra principiului egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse;<\/p>\n

    * accesarea unor proiecte europene cu privire la egalitate de \u015fanse, discriminare este esen\u0163ial\u0103;<\/p>\n

    * necesitatea \u00eenfiin\u0163\u0103rii unui cadru juridic \u00een domeniul egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi gen, deoarece legisla\u0163ia \u00een vigoare s-a dovedit insuficient\u0103 \u00een prevenirea discrimin\u0103rii;<\/p>\n

    * a fost subliniat\u0103 importan\u0163a desemn\u0103rii unor domenii de activitate \u00een care ar putea avea loc fenomenul discrimin\u0103rii;<\/p>\n

    * ini\u0163ierea unor m\u0103suri\/ activit\u0103\u0163i specifice pentru prevenirea discrimin\u0103rii \u00een institu\u0163iile de educa\u0163ie;<\/p>\n

    * obiectivele COJES (Comisia Jude\u0163ean\u0103 pentru Egalitatea de \u015eanse) ar trebui adaptate condi\u0163iilor specifice ale Rom\u00e2niei privind diferen\u0163ele de etnie, sex, v\u00e2rst\u0103, religie, handicap, origine na\u0163ional\u0103 etc.;<\/p>\n

    * realizarea unor campanii de informare a femeilor \u015fi b\u0103rba\u0163ilor privind drepturile egale pe pia\u0163a muncii, precum \u015fi promovarea m\u0103surilor care permit flexibilizarea timpului de munc\u0103;<\/p>\n

    * conceperea unor campanii de informare \u015fi sensibilizare a opiniei publice;<\/p>\n

    * stimularea particip\u0103rii echilibrate a femeilor \u015fi b\u0103rba\u0163ilor la toate nivelurile procesului decizional;<\/p>\n

    * promovarea activit\u0103\u0163ilor desf\u0103\u015furate de COJES-uri;<\/p>\n

    * luarea unor m\u0103suri concrete pentru combaterii discrimin\u0103rii deoarece discriminarea sever\u0103 \u015fi persistent\u0103 contribuie la s\u0103r\u0103cie \u015fi excludere social\u0103.<\/p>\n

     <\/p>\n

     <\/p>\n

     <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Obiective realizate\u00a0 Scopul principal al acestui workshop a fost acela de a promova la nivel multi-regional principiul egalit\u0103\u0163ii de \u015fanse \u015fi de gen, \u00een conformitate cu standardele UE, inclusiv prin transferul de bune practici, de a evalua situa\u0163ia actual\u0103 a…<\/p>\n

    Read more →<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[11,45],"tags":[],"class_list":["post-2409","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-viata-sindicala-imperative","category-numarul-155"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.slineamt.ro\/apostolul\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2409","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.slineamt.ro\/apostolul\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.slineamt.ro\/apostolul\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.slineamt.ro\/apostolul\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.slineamt.ro\/apostolul\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2409"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.slineamt.ro\/apostolul\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2409\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.slineamt.ro\/apostolul\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2409"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.slineamt.ro\/apostolul\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2409"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.slineamt.ro\/apostolul\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2409"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}